- 직무개요
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오디션을 통하여 신인배우를 선발하거나 활동하고 있는 배우를 선정하여 영화의 주연 및 조연 배역에 가장 적합한 배우를 섭외한다.
- 수행직무
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시나리오를 읽어 본 후 등장인물의 성격을 분석한다. 각 배역에 적합한 배우를 섭외하기 위해 배우들에 대한 정보를 분석한다. 신인 배우를 발탁하기 위하여 공개오디션을 주최하고, 배역 후보를 선정한다. 확정된 배우의 작품계약을 대행한다. 배우의 스케줄을 관리·조정한다. 영화제작자, 영화감독, 시나리오작가 등과 진행사항에 대하여 협의한다.
- 부가직업정보
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구분 내용 교육수준 14년 초과 ~ 16년 이하(대졸 정도) 숙련기간 2년 초과 ~ 4년 이하 작업강도 가벼운 작업 작업장소 실내·외 직무기능 - 자료 (분석)
- 사람 (협의)
- 사물 (관련없음)
관련직업 한국고용직업분류명 기타 연극·영화·방송 종사원 한국표준직업분류명 캐스팅디렉터 한국표준산업분류명 [J591]영화, 비디오물, 방송프로그램 제작 및 배급업 조사년도 2012
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